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Lebendiger und intelligenter als eine starre hierarchische Ordnung

Im Rahmen von Living Organisations denkt Guido Fiolka gemeinsam mit seinem Team Organisationssysteme neu und setzt diese auch in die Praxis um.
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Art-driven /2: Energieschübe für Unternehmen und Organisationen

Können Kunst und Kulturarbeit Impulse liefern?
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